Zurück zur Arbeit, wenn die Kinder die Schule beginnen
Inhaltsverzeichnis:
- Wie ist Ihre finanzielle Situation?
- Wie viel kostet die Rückkehr zur Arbeit?
- Wer kümmert sich um die Kinder?
- Könnten Sie andere Alternativen zur Vollzeitarbeit suchen?
- Finden Sie ein flexibles Arbeitsarrangement?
- Wirst du zur selben Karriere zurückkehren?
- Haben Sie die Vorteile eines Nachhausewegs in Betracht gezogen?
- Möchten Sie wirklich zur Arbeit zurückkehren?
- Sind Sie bereit, wieder zu arbeiten?
- Tun Sie, was für Ihre Familie richtig ist?
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Die Entscheidung, ob Sie nach der Einschulung der Kinder zur Arbeit zurückkehren sollten, ist eine ebenso große Wahl wie die Beendigung der Arbeit, um eine Mutter zu Hause zu bleiben. Es ist ein weiterer Meilenstein in der Mutterschaft, weil Sie sich vielleicht so fühlen, als würden Ihre Kinder Sie nicht so sehr brauchen, und Sie möchten wieder in die Belegschaft einsteigen. Auf der anderen Seite bringt die Umstellung auf eine berufstätige Mutter Ihrer Familie zusätzliches Einkommen, aber jetzt stehen Sie vor neuen Herausforderungen, die Sie nicht hatten, bevor Sie Kinder hatten. Stellen Sie sich diese 10 Fragen, bevor Sie eine endgültige Entscheidung treffen.
Wie ist Ihre finanzielle Situation?
Ihr Familienbudget hat einige Anpassungen erforderlich gemacht, als Sie von zwei Einkommen zu einem gewechselt sind, aber Sie haben es funktionieren lassen. Ihre Kinder sind jetzt möglicherweise in Tanz-, Sport- und andere Aktivitäten involviert, zuzüglich Schulkosten, die Sie zuvor nicht hatten, und Ihr Budget ist ein Hit. Bewerten Sie Ihre Finanzen und fügen Sie die neuen Ausgaben hinzu, mit denen Sie konfrontiert werden, damit Sie sich entscheiden können, ob Sie wieder arbeiten möchten. Manchmal treffen Ihre Finanzen leider die Entscheidung für Sie. Sie sollten jedoch Ihr Budget ehrlich und gründlich bewerten und Anpassungen vornehmen, um herauszufinden, ob Sie den Budgetfaktor aus der Gleichung herausnehmen können.
Wie viel kostet die Rückkehr zur Arbeit?
Ein zusätzliches Einkommen auf das Bankkonto Ihrer Familie, nachdem Sie die ganze Zeit von einem Gehaltsscheck gelebt haben, lässt den Eindruck entstehen, dass Ihre Entscheidung einfach sein sollte. Sie müssen jedoch die Höhe des Geldes berücksichtigen, das Sie im Vergleich zu den Kosten einbringen. Sie müssen natürlich Kleidung und Gas einbeziehen, aber jetzt müssen Sie auch die Kosten für die Kinderbetreuung berücksichtigen.
Wer kümmert sich um die Kinder?
Kinder werden krank. Die Schule ist auf Ferien, Eltern-Lehrer-Konferenzen und Herbst- und Frühlingsferien aus. Planen Sie jetzt, wer Ihre Kinder beobachten soll, wenn sie einen Tag oder sogar ein paar Wochen in der Weihnachtspause unterwegs sind, während Sie täglich arbeiten. Wenn Sie vorhaben, dass ein Familienmitglied diese Dinge tut, sprechen Sie jetzt mit ihnen, um sicherzustellen, dass sie damit einverstanden sind, bevor Sie mit der Jobsuche beginnen.
Könnten Sie andere Alternativen zur Vollzeitarbeit suchen?
Es gibt jetzt viele Optionen, bei denen Sie nicht alles tun müssen, wenn es ums Arbeiten geht. Es gibt Teilzeitjobs, die perfekt für Mütter sind, die es Ihnen ermöglichen, rechtzeitig von der Arbeit zu gehen, um die Kinder abzuholen. Dank der heutigen Technologie können Sie bequem von zu Hause aus arbeiten und online Geld verdienen, ohne sich zwischen einem Job oder zu Hause entscheiden zu müssen.
Finden Sie ein flexibles Arbeitsarrangement?
Möglicherweise müssen Sie die Kinder um 15.00 Uhr in der Schule abholen, aber Ihre üblichen Vollzeitbeschäftigung von 9 bis 5 Uhr bietet Ihnen diese Option nicht. Eine flexible Arbeitsorganisation kann für Sie arbeiten. Diese Alternativen zu Ihrem neunstündigen Tag mit einer einstündigen Mittagspause bieten stattdessen flexible Arbeitszeitpläne, z. B. das Planen Ihrer eigenen Stunden oder das Komprimieren Ihres Zeitplans, sodass Sie Arbeitszeiten tatsächlich verwalten können. Suchen Sie nach einem flexiblen Arbeitsarrangement. Wenn Sie einen Job finden, an dem Sie interessiert sind, wird kein flexibler Zeitplan angekündigt. Scheuen Sie sich nicht, zu fragen, ob es etwas gibt, was Sie herausfinden könnten. Sie werden nie erfahren, ob Sie es nicht versuchen.
Wirst du zur selben Karriere zurückkehren?
Denken Sie an die Tage zurück, als Sie gearbeitet haben und keine Kinder zu Hause hatten. Haben Sie 12 Stunden im Büro verbracht, waren Sie tagelang oder sogar wochenlang unterwegs? Das Leben ist jetzt anders für Sie, und das ist etwas, was Sie bedenken müssen, bevor Sie zu Ihrer früheren Karriere zurückkehren können. Es gibt möglicherweise andere Optionen in Ihrem Karriereweg, die funktionieren könnten, aber es gibt möglicherweise auch neue Möglichkeiten in einem anderen Karriereweg, die Sie möglicherweise nicht in Betracht gezogen haben, bevor Sie Kinder hatten. Jetzt ist es an der Zeit, diese Optionen zu erkunden, während Sie mit der Idee spielen, wieder zur Arbeit zu gehen.
Haben Sie die Vorteile eines Nachhausewegs in Betracht gezogen?
Sie haben vielleicht schon Windeln hinter sich, aber das bedeutet nicht, dass Sie aufhören müssen, eine Mutter zu Hause zu sein. Untersuchungen zeigen, dass es für Kinder, deren Mutter zu Hause bleibt, viele Vorteile gibt, selbst für Teenager mit SAHM. Nur weil die Kinder in Vollzeit in der Schule sind, bedeutet das nicht, dass Ihre Rolle als Mutter zu Hause aufgehört hat.
Möchten Sie wirklich zur Arbeit zurückkehren?
Langweilen Sie sich jetzt, da die Kinder wieder in der Schule sind, oder möchten Sie wirklich wieder arbeiten? Wenn Sie sich nicht sicher sind, gehen Sie einen Schritt zurück, bevor Sie sich verpflichten, zur Belegschaft zurückzukehren.Suchen Sie nach ehrenamtlicher Arbeit in einem Bereich, in dem Sie sich leidenschaftlich engagieren, engagieren Sie sich mehr in der Schule Ihrer Kinder, denken Sie darüber nach, wieder zur Schule zu gehen, oder nehmen Sie sogar ein neues Hobby auf. Wer weiß? Aus diesem Hobby könnte sich ein Geld verdienen, das genauso viel Geld bringt wie eine Vollzeitstelle.
Sind Sie bereit, wieder zu arbeiten?
Der Übergang zurück zur Arbeit ist eine große Anpassung für die ganze Familie, besonders aber für Sie. Bist du bereit wieder zur Arbeit zu gehen? Sie haben wahrscheinlich eine Liste der Vor- und Nachteile der Rückkehr zur Arbeit erstellt, jetzt aber eine Liste der Vor- und Nachteile für sich. Listen Sie alles auf, wie sich Ihre tägliche Routine verändert und wie Sie mit Ihrer Work-Life-Balance umgehen.
Tun Sie, was für Ihre Familie richtig ist?
Sollten alle Mütter, die zu Hause bleiben, zur Arbeit zurückkehren, wenn ihre Kinder wieder zur Schule gehen? Sollten alle Mütter, die zu Hause bleiben, auch dann zu Hause bleiben, wenn ihre Kinder in der Schule sind? Nein, es gibt keine pauschale Antwort für alle. Lassen Sie sich vom Druck Ihrer Schwiegereltern oder Freunde nicht in jede Richtung beeinflussen. Die Entscheidung, die Sie treffen, sollte natürlich Ihren Ehepartner und Ihre Kinder umfassen. Am Ende sind Sie der Einzige, der wirklich weiß, was Sie tun möchten und ob es für Ihre Familie richtig ist.
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